ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ 'ਤੇ ਕੋਵਿਡ-19 ਦੀ ਰੋਕਥਾਮ, ਨਿਯੰਤਰਣ ਲਈ ਸੁਝਾਅ

ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਨਾਵਲ ਕੋਰੋਨਾਵਾਇਰਸ ਬਿਮਾਰੀ (COVID-19) ਫੈਲਦੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ, ਵਿਸ਼ਵ ਭਰ ਦੀਆਂ ਸਰਕਾਰਾਂ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਨਾਲ ਸਿੱਝਣ ਲਈ ਬੁੱਧੀ ਨੂੰ ਇਕੱਠਾ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ।ਚੀਨ COVID-19 ਦੇ ਪ੍ਰਕੋਪ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ ਹਰ ਸੰਭਵ ਕਾਰਵਾਈ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਇੱਕ ਸਪੱਸ਼ਟ ਸਮਝ ਦੇ ਨਾਲ ਕਿ ਸਮਾਜ ਦੇ ਸਾਰੇ ਵਰਗਾਂ - ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਅਤੇ ਮਾਲਕਾਂ ਸਮੇਤ - ਨੂੰ ਲੜਾਈ ਵਿੱਚ ਫੈਸਲਾਕੁੰਨ ਜਿੱਤ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਭੂਮਿਕਾ ਨਿਭਾਉਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।ਇੱਥੇ ਸਾਫ਼-ਸੁਥਰੇ ਕਾਰਜ ਸਥਾਨਾਂ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਛੂਤ ਵਾਲੇ ਵਾਇਰਸ ਦੇ ਅੰਦਰ-ਅੰਦਰ ਫੈਲਣ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ ਚੀਨੀ ਸਰਕਾਰ ਦੁਆਰਾ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੇ ਗਏ ਕੁਝ ਵਿਹਾਰਕ ਸੁਝਾਅ ਹਨ।ਕਰਨ ਅਤੇ ਨਾ ਕਰਨ ਦੀ ਸੂਚੀ ਅਜੇ ਵੀ ਵਧ ਰਹੀ ਹੈ.

ਖ਼ਬਰਾਂ 1

ਸਵਾਲ: ਕੀ ਫੇਸ ਮਾਸਕ ਪਹਿਨਣਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ?
- ਜਵਾਬ ਲਗਭਗ ਹਮੇਸ਼ਾ ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਹੋਵੇਗਾ।ਜੋ ਵੀ ਸੈਟਿੰਗਾਂ ਵਿੱਚ ਲੋਕ ਇਕੱਠੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਇੱਕ ਮਾਸਕ ਪਹਿਨਣਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲਾਗ ਤੋਂ ਬਚਾਉਣ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਤਰੀਕਿਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ COVID-19 ਮੁੱਖ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਾਹ ਲੈਣ ਯੋਗ ਬੂੰਦਾਂ ਰਾਹੀਂ ਸੰਚਾਰਿਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।ਰੋਗ ਨਿਯੰਤਰਣ ਮਾਹਰ ਸਲਾਹ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮਕਾਜੀ ਦਿਨ ਦੌਰਾਨ ਚਿਹਰੇ ਦੇ ਮਾਸਕ ਪਹਿਨਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ।ਅਪਵਾਦ ਕੀ ਹੈ?ਖੈਰ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਮਾਸਕ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦੀ ਜਦੋਂ ਇੱਕੋ ਛੱਤ ਹੇਠ ਕੋਈ ਹੋਰ ਲੋਕ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੇ.

ਸਵਾਲ: ਵਾਇਰਸ ਤੋਂ ਬਚਣ ਲਈ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕੀ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?
- ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਬਿੰਦੂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਸਿਹਤ ਫਾਈਲਾਂ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਕਰਨਾ ਹੈ।ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਯਾਤਰਾ ਰਿਕਾਰਡ ਅਤੇ ਮੌਜੂਦਾ ਸਿਹਤ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਟਰੈਕ ਕਰਨਾ ਸ਼ੱਕੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਕੁਆਰੰਟੀਨ ਅਤੇ ਲੋੜ ਪੈਣ 'ਤੇ ਇਲਾਜ ਲਈ ਬਹੁਤ ਲਾਭਦਾਇਕ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਵੱਡੇ ਇਕੱਠਾਂ ਤੋਂ ਬਚਣ ਲਈ ਲਚਕੀਲੇ ਦਫ਼ਤਰੀ ਸਮੇਂ ਅਤੇ ਹੋਰ ਤਰੀਕਿਆਂ ਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿਚਕਾਰ ਵਧੇਰੇ ਦੂਰੀ ਬਣਾਈ ਰੱਖਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ 'ਤੇ ਰੁਟੀਨ ਨਸਬੰਦੀ ਅਤੇ ਹਵਾਦਾਰੀ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।ਆਪਣੇ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਨੂੰ ਹੈਂਡ ਸੈਨੀਟਾਈਜ਼ਰ ਅਤੇ ਹੋਰ ਕੀਟਾਣੂਨਾਸ਼ਕਾਂ ਨਾਲ ਲੈਸ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਫੇਸ ਮਾਸਕ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੋ - ਜੋ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ।

ਸਵਾਲ: ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਕਿਵੇਂ ਕੀਤੀਆਂ ਜਾਣ?
- ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਮੀਟਿੰਗ ਰੂਮ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਹਵਾਦਾਰ ਰੱਖੋ।
-ਦੂਜਾ, ਮੀਟਿੰਗ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਅਤੇ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਡੈਸਕ, ਦਰਵਾਜ਼ੇ ਦੀ ਸਤ੍ਹਾ ਅਤੇ ਫਰਸ਼ ਨੂੰ ਸਾਫ਼ ਅਤੇ ਰੋਗਾਣੂ ਮੁਕਤ ਕਰੋ।
-ਤੀਜਾ, ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਨੂੰ ਘਟਾਓ ਅਤੇ ਛੋਟਾ ਕਰੋ, ਮੌਜੂਦਗੀ ਨੂੰ ਸੀਮਤ ਕਰੋ, ਲੋਕਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਦੂਰੀ ਵਧਾਓ ਅਤੇ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਉਹ ਨਕਾਬਪੋਸ਼ ਹਨ।
-ਆਖ਼ਰੀ ਪਰ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਨਹੀਂ, ਜਦੋਂ ਵੀ ਸੰਭਵ ਹੋਵੇ ਔਨਲਾਈਨ ਬੁਲਾਓ।

ਸਵਾਲ: ਜੇਕਰ ਕਿਸੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਜਾਂ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਦੇ ਸੰਕਰਮਿਤ ਹੋਣ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਕੀ ਕਰਨਾ ਹੈ?
ਕੀ ਬੰਦ ਹੋਣਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ?
- ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਤਰਜੀਹ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਸੰਪਰਕਾਂ ਦਾ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣਾ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕੁਆਰੰਟੀਨ ਅਧੀਨ ਰੱਖਣਾ, ਅਤੇ ਕੋਈ ਸਮੱਸਿਆ ਹੋਣ 'ਤੇ ਤੁਰੰਤ ਡਾਕਟਰੀ ਇਲਾਜ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਨਾ ਹੈ।ਜੇਕਰ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਪੜਾਅ 'ਤੇ ਲਾਗ ਦਾ ਪਤਾ ਨਹੀਂ ਲਗਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਵਿਆਪਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਫੈਲਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਸੰਗਠਨ ਨੂੰ ਕੁਝ ਬੀਮਾਰੀਆਂ ਦੀ ਰੋਕਥਾਮ ਅਤੇ ਨਿਯੰਤਰਣ ਉਪਾਅ ਕਰਨੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ।ਜਲਦੀ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਅਤੇ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਸੰਪਰਕਾਂ ਦੇ ਸਖਤ ਡਾਕਟਰੀ ਨਿਰੀਖਣ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਪਾਸ ਕਰਨ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ, ਇੱਕ ਓਪਰੇਸ਼ਨ ਬੰਦ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗੀ।

ਸਵਾਲ: ਕੀ ਸਾਨੂੰ ਕੇਂਦਰੀ ਏਅਰ-ਕੰਡੀਸ਼ਨਿੰਗ ਨੂੰ ਬੰਦ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?
- ਹਾਂ।ਜਦੋਂ ਕੋਈ ਸਥਾਨਕ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਫੈਲਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਕੇਂਦਰੀ AC ਨੂੰ ਬੰਦ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਪੂਰੇ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਰੋਗਾਣੂ ਮੁਕਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।AC ਨੂੰ ਵਾਪਸ ਰੱਖਣਾ ਜਾਂ ਨਹੀਂ, ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਦੇ ਐਕਸਪੋਜਰ ਅਤੇ ਤਿਆਰੀ ਦੇ ਮੁਲਾਂਕਣ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰੇਗਾ।

ਸਵਾਲ: ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਡਰ ਅਤੇ ਇਨਫੈਕਸ਼ਨ ਨੂੰ ਲੈ ਕੇ ਚਿੰਤਾ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਨਜਿੱਠਣਾ ਹੈ?
- ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ COVID-19 ਦੀ ਰੋਕਥਾਮ ਅਤੇ ਨਿਯੰਤਰਣ ਬਾਰੇ ਤੱਥਾਂ ਨਾਲ ਸੂਚਿਤ ਕਰੋ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਉਚਿਤ ਨਿੱਜੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਲੈਣ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰੋ।ਲੋੜ ਪੈਣ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਸਲਾਹ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰੋ।ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਅੰਦਰ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੇ ਜਾਂ ਸ਼ੱਕੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਵਿਰੁੱਧ ਵਿਤਕਰੇ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਅਤੇ ਰੋਕਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।


ਪੋਸਟ ਟਾਈਮ: ਜਨਵਰੀ-13-2023